TPM設(shè)備管理活動(dòng)內(nèi)容及步驟有哪些?
來源/作者: TPM咨詢服務(wù)中心 丨 發(fā)布時(shí)間:2022-04-01 丨 瀏覽次數(shù):
TPM設(shè)備管理活動(dòng)內(nèi)容及步驟有哪些?新益為|TPM咨詢服務(wù)中心TPM培訓(xùn)公司概述:
一、TPM設(shè)備管理自主保全7大步驟:
TPM設(shè)備管理第一步:初期清掃(清掃就是點(diǎn)檢)
?、俪跗谇鍜呔褪且栽O(shè)備為中心徹底清掃灰塵、垃圾等。我們要在檢查能發(fā)現(xiàn)問題,發(fā)現(xiàn)設(shè)備的潛在缺陷,并能及時(shí)加以處理。同時(shí)通過清掃有利于操作人員對設(shè)備產(chǎn)生愛護(hù)之心。
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TPM設(shè)備管理第二步:發(fā)生源、困難部位對策
?、跒榱吮3趾吞岣叩谝浑A段初期清掃的成果,就要杜絕灰塵、污染等的源頭。對難于維護(hù)保養(yǎng)的設(shè)備及部位,也應(yīng)采取有效對策,提高設(shè)備的可維護(hù)保養(yǎng)性。
TPM設(shè)備管理第三步:編寫清掃
?、鄹鶕?jù)第一、第二步活動(dòng)所取得的體會(huì),編寫一個(gè)臨時(shí)基準(zhǔn),以保養(yǎng)工廠分管的設(shè)備,如清掃、加油,緊固等基本條件。
TPM設(shè)備管理第四步:總點(diǎn)檢
?、転榱顺浞职l(fā)揮設(shè)備的固有功能,要學(xué)習(xí)設(shè)備結(jié)構(gòu)、功能及判斷基準(zhǔn),檢查設(shè)備各主要部分的外觀,發(fā)現(xiàn)設(shè)備的缺陷并讓之復(fù)原,同時(shí)使自己掌握必要的檢查技能。對以前編寫的基準(zhǔn)可考慮不斷的進(jìn)行完善。
TPM設(shè)備管理第五步:自主點(diǎn)檢
?、菰诘谌骄帉懙那鍜呋鶞?zhǔn),檢查基準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,在加上第四步學(xué)到的內(nèi)容,并完全遵照執(zhí)行。在學(xué)習(xí)和執(zhí)行的過程中,應(yīng)該還要不斷的去學(xué)習(xí)和熟悉設(shè)備的操作和動(dòng)作,質(zhì)量和設(shè)備的關(guān)聯(lián)性,要具有真正正確的操作設(shè)備和早期發(fā)現(xiàn)異常情況的能力。
TPM設(shè)備管理第六步:保證工程品質(zhì)
?、迯默F(xiàn)有的以設(shè)備為中心的活動(dòng)向保證工程品質(zhì)方面擴(kuò)展,制定出管理基準(zhǔn),應(yīng)該徹底減少工程的管理對象,從繁化簡。所謂應(yīng)徹底的整頓,遵守(維持)即定基準(zhǔn)并逐步完善,以便作業(yè)人員易于遵守。車間實(shí)行目視管理和管理實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)化。
TPM設(shè)備管理第七步:自主管理
⑦以前6步的活動(dòng),已獲得了不少的成果,人員也得到了很大的鍛煉,所以這第7步就要建立起不斷改善的意識,不斷地進(jìn)行PDCA循環(huán),結(jié)合公司的方針、目標(biāo),制定出適合自己的新的小組活動(dòng)目標(biāo),做到自主管理的徹底化。
二、TPM設(shè)備管理活動(dòng)基本內(nèi)容:
TPM設(shè)備管理是以追求產(chǎn)品品質(zhì)100%合格為目標(biāo),從人員、設(shè)備、材料、方法四個(gè)方面人手,從培養(yǎng)能駕馭品質(zhì)、改善品質(zhì)的員工;制造并維護(hù)不生產(chǎn)不良品的設(shè)備;使用不制造不良品的材料;選擇不出現(xiàn)不良的工作和管理方法等。
1.向源頭要質(zhì)量
(1)通過對設(shè)備和產(chǎn)品的初期管理,堵住生產(chǎn)不良品的源頭。
(2)通過采用先進(jìn)的質(zhì)量管理方法和技術(shù),堵住因誤管理產(chǎn)生不良的源頭。
(3)通過對員工進(jìn)行有效的作業(yè)培訓(xùn)和入廠先期教育,堵住員工誤操作導(dǎo)致不良的源頭。
(4)通過對供應(yīng)商進(jìn)行源流保證管理和培訓(xùn),以及有效的監(jiān)督和評價(jià),堵住原材料不良的源頭。
2.向過程要質(zhì)量
(1)通過對設(shè)備的自主保全、專業(yè)保全活動(dòng)不斷提高設(shè)備的使用性能,使設(shè)備長期保持初始狀態(tài),在設(shè)備生命周期中不生產(chǎn)不合格的產(chǎn)品。
(2)對產(chǎn)品原材料的供應(yīng)商定期開展培訓(xùn)和評分活動(dòng),向供應(yīng)商傳達(dá)企業(yè)不生產(chǎn)不良品的質(zhì)量目標(biāo)。關(guān)鍵部件的供應(yīng)商可由企業(yè)采購部聯(lián)系培訓(xùn)部門,選派人員到廠里為供應(yīng)商提供免費(fèi)的培訓(xùn),以確保原材料到廠后不發(fā)生不良現(xiàn)象。
(3)新員工剛?cè)藦S總有一個(gè)適應(yīng)的過程,而企業(yè)因?yàn)樯a(chǎn)的需要卻不可能讓員工長時(shí)間地學(xué)習(xí),企業(yè)需要員工越快上手越好,這樣在員工上崗初期的一段時(shí)間內(nèi)Z容易生產(chǎn)不良品。為了管控這一過程,可采用質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)OPL化的方式,將制作工序的質(zhì)量要求以圖文并茂的形式在每一個(gè)具體的工作現(xiàn)場揭示出來,達(dá)到制作流程的目視化,這樣即使是新員工也能立即上手,保證不生產(chǎn)不良品。
3.向管理要質(zhì)量
(1)通過人才培養(yǎng),培訓(xùn)現(xiàn)場管理者的管理方法和工作技能,使管理者能正確地執(zhí)行企業(yè)的質(zhì)量管理要求;通過全員改善提案制度培養(yǎng)和提高員工在質(zhì)量改善方面的能力,以及參與公司質(zhì)量管理的熱情,達(dá)到全員參與質(zhì)量保全的目的。
(2)同時(shí)企業(yè)要不斷吸收和引進(jìn)世界先進(jìn)的質(zhì)量管理方法和體系,從不同的行業(yè)學(xué)習(xí)有特點(diǎn)的品管手法,并向全員進(jìn)行培訓(xùn),使員工能正確領(lǐng)悟和嚴(yán)格執(zhí)行的企業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)員工不斷創(chuàng)新的精神。
TPM培訓(xùn)的主要目的是提前預(yù)防和消除設(shè)備故障造成的六大損失:準(zhǔn)備調(diào)整、器具調(diào)整、加速老化、檢查停機(jī)、減速和生產(chǎn)不良品。實(shí)現(xiàn)零故障、零缺陷、零浪費(fèi)、零災(zāi)難,在保證生產(chǎn)效率的同時(shí),實(shí)現(xiàn)成本消耗的合理化。
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